GRH-Services — Cabinet de recrutement & conseil RH en Guinée
STAGIAIRES OPÉRATIONNELS CHORUS GUINÉE
STAGEStagiaire Opérations

STAGIAIRES OPÉRATIONNELS CHORUS GUINÉE

Un acteur de référence du secteur Assurance

Localisation

Conakry

Contrat

STAGE

Expérience

Tous niveaux

Niveau de formation

Bac +2 / Bac +3 (commerce, gestion, santé ou équivalent)

Description du poste

Dans le cadre du lancement de ses activités en Guinée, Chorus met en place une équipe

opérationnelle locale composée de stagiaires, qui seront formés et encadrés par les équipes du

Groupe.

Ces profils auront un rôle clé dans la phase de démarrage, en intervenant à la fois sur :

• le développement & formation du réseau de prestataires de santé,

• la relation terrain et la prospection,

• le support opérationnel (type call center / back-office),

• et l’accompagnement des prestataires dans la prise en main des outils et process

Chorus.

L’objectif est de constituer une équipe polyvalente, dynamique et évolutive, capable d’assurer

rapidement les premières opérations.

Missions principales

  • Développement du réseau de prestataires • Participer à la cartographie des prestataires de santé • Prendre contact avec les cliniques, pharmacies, centres médicaux • Organiser les rendez-vous terra
  • Appui terrain • Accompagner le chargé réseau lors des déplacements • Participer aux présentations du modèle Chorus • Assurer le suivi des prestataires rencontrés • Contribuer au conventionnement
  • Support call center & back-office • Répondre aux appels entrants (prestataires / assurés) • Assurer les premiers niveaux de réponse • Orienter et accompagner les utilisateurs • Gérer les demandes
  • Formation & accompagnement des prestataires • Former les prestataires à l’utilisation des process Chorus • Expliquer les procédures (prise en charge, facturation, etc.) • Assurer un suivi à distanc
  • Suivi & service client • Assurer le suivi des interactions • Relancer les prestataires si nécessaire • Contribuer à la qualité de service • Remonter les difficultés terrain

Compétences requises

• Très bonne aisance relationnelle • À l’aise à l’oral (téléphone + face à face) • Bonne capacité d’écoute et de communication • Dynamique, proactif(ve), terrain • Capacité à apprendre rapidement • Sens du service et du contac

Savoir-être

• Communication orale fluide • Capacité à convaincre et expliquer • Organisation et rigueur • Adaptabilité • Autonomie progressive

Conditions de travail

horaires :
lieu Precis :
teletravail :NON