Externalisez votre gestion administrative RH en toute sérénité
Gestion des contrats, paie, déclarations sociales, dossiers du personnel : déléguez-nous l’opérationnel pour vous concentrer sur votre cœur de métier.
NOTRE APPROCHE
4 piliers pour une externalisation réussie
Gestion centralisée
Dossier électronique unique par salarié pour une traçabilité totale.
Conformité légale garantie
CNSS, INPS, fiscalité salariale guinéenne : tout est géré.
Reporting mensuel
KPI RH, coûts, masse salariale : visibilité complète chaque mois.
Outils digitaux
Portail employé, demandes de congés, bulletins en ligne.
VOS AVANTAGES
Les bénéfices de l’externalisation
Réduction des coûts
Jusqu’à 30% d’économie sur les coûts administratifs RH.
Zéro charge mentale
Toute la conformité légale et administrative gérée par GRH.
Sécurité juridique
Audits réguliers et veille réglementaire permanente.
Transparence totale
Reporting détaillé et tableaux de bord accessibles en temps réel.
Équipe dédiée
Un interlocuteur unique qui connaît votre entreprise.
PROCESSUS
5 étapes pour externaliser votre RH
Audit initial
Cartographie de l’existant : contrats, paie, déclarations.
Migration des dossiers
Transfert sécurisé de vos dossiers et données RH.
Mise en service
Déploiement des outils et formation de vos utilisateurs.
Production mensuelle
Paie, déclarations sociales, gestion des contrats.
Reporting & revues
Revues trimestrielles et tableaux de bord mensuels.
Audit initial
Cartographie de l’existant : contrats, paie, déclarations.
Migration des dossiers
Transfert sécurisé de vos dossiers et données RH.
Mise en service
Déploiement des outils et formation de vos utilisateurs.
Production mensuelle
Paie, déclarations sociales, gestion des contrats.
Reporting & revues
Revues trimestrielles et tableaux de bord mensuels.
POUR QUI ?
L’externalisation est faite pour vous si…
EXEMPLE DE MISSION
Ils nous ont fait confiance
Société minière internationale
Mines — Boké / Conakry
Cette filiale de 120 salariés nécessitait une externalisation complète de sa paie et de ses déclarations sociales. GRH a migré l’ensemble des dossiers en 3 semaines, réduit les erreurs de paie de 70% et assure depuis 2 ans la production mensuelle.
120
bulletins mensuels
-70%
erreurs de paie
2 ans
de collaboration
FAQ
Questions fréquentes sur l’externalisation RH
Prêt à externaliser votre RH ?
Contactez-nous pour un audit gratuit de votre gestion administrative.