Recrutement, intégration et administration
Processus d'acquisition des talents et gestion administrative du personnel.
Démarrage
—
Durée
30h
Mode
—
Niveau
Perfectionnement
Présentation
Processus d'acquisition des talents et gestion administrative du personnel.
Public cible
RH, recruteurs, assistants RH
Objectifs pédagogiques
- Professionnaliser le recrutement
- Structurer l'intégration
- Gérer les dossiers
- Sécuriser les procédures RH
Programme de la formation30h
Fondamentaux et cadrage
- Introduction et objectifs de la formation
- Diagnostic des pratiques actuelles
- Cadre théorique et méthodologique
Approfondissement et mise en pratique
- Études de cas et exercices pratiques
- Travaux de groupe et restitution
- Outils et templates opérationnels
Application et plan d’action
- Mise en situation professionnelle
- Élaboration du plan d’action individuel
- Évaluation et clôture de la formation
Votre formateur
Expert GRH-Services
Formateur expérimenté avec plus de 10 ans de pratique en entreprise. Certifié dans son domaine d’expertise, il accompagne les professionnels guinéens dans le développement de leurs compétences.
Ce qu’en disent nos participants
“Formation très opérationnelle. J’ai pu appliquer les outils dès mon retour en entreprise. Le formateur maîtrise parfaitement son sujet.”
Participant
Secteur minier
“Excellente qualité pédagogique. Les études de cas sont contextualisées pour la Guinée, ce qui rend la formation immédiatement utile.”
Participant
Secteur industriel
Questions fréquentes
Cette formation en intra-entreprise
Vous souhaitez organiser cette formation en session privée pour votre équipe ? Nous adaptons le contenu et le calendrier à vos besoins.
Formations similaires
Pilotage Stratégique des Ressources Humaines
3 000 000 GNF
Transport, flotte et logistique multimodale
3 000 000 GNF